Emilie LACOSTE co-dirige le Pôle Conseil et Négociation Collective, elle se consacre principalement aux relations collectives de travail.
Elle assiste quotidiennement les Représentants du Personnel dans leurs missions quotidiennes ou face aux projets majeurs et réorganisations d’entreprises pour leur apporter une assistance de proximité et de qualité et conseille également les clients du Cabinet dans toute négociation collective.
Forte de sa formation universitaire et de son expérience dans ce domaine, Emilie LACOSTE intervient également sur tous les enjeux de droit de la sécurité sociale et de droit de la protection sociale complémentaire, tant en Conseil qu’en Contentieux.
Elle a développé une expertise globale sur les enjeux de santé et de sécurité au travail, que ce soit via l’accompagnement des Représentants du Personnel dans la mise en œuvre de leurs missions et prérogatives dans ce domaine, la formation que la gestion des contentieux.
Master 2 de Droit Privé Général – Université Paris I – La Sorbonne
Master 2 Droit social – droit de la protection sociale complémentaire – Paris X – Nanterre
Licence de Common-Law – UCD – Dublin
Après une première expérience en droit de la protection sociale complémentaire, Emilie LACOSTE rejoint le Cabinet en 2010. Elle est nommée associée en 2020
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